专利名称
主分类
A 农业
B 作业;运输
C 化学;冶金
D 纺织;造纸
E 固定建筑物
F 机械工程、照明、加热
G 物理
H 电学
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公布日期
2023-10-24 公布专利
2023-10-20 公布专利
2023-10-17 公布专利
2023-10-13 公布专利
2023-10-10 公布专利
2023-10-03 公布专利
2023-09-29 公布专利
2023-09-26 公布专利
2023-09-22 公布专利
2023-09-19 公布专利
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专利权人
国家电网公司
华为技术有限公司
浙江大学
中兴通讯股份有限公司
三星电子株式会社
中国石油化工股份有限公司
清华大学
鸿海精密工业股份有限公司
松下电器产业株式会社
上海交通大学
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  • [发明专利]基于CAN数据的驾驶人综合素质评价方法-CN201611269823.X有效
  • 张家波;王超凡;李哲;张祖凡;袁凯;吴昌玉 - 重庆邮电大学
  • 2016-12-30 - 2020-08-04 - G06Q10/06
  • 本发明涉及一种基于CAN数据的驾驶人综合素质评价方法,其包括:一、获取经纬度、引擎转速、车速、方向盘转角、油耗量、油门角度、刹车踏板状态,计算出瞬时油耗量、加速度、以及引擎转速与速度的比值;二、确定评价因素Sub>(v)、加速度绝对值|a|、加速度强度Va、正加速度a、引擎转速与机动车速度的比值φ;三、采用模糊层次分析法建立单个因素对于驾驶员综合素质评价所占的权重α,建立所需要的权重向量Q;四、建立尽可能少的隶属度函数,求得单因素模糊判断矩阵R;五、求得判断向量δ=Q*R,分析求解得到评价驾驶人综合素质的评判集。本方案定量结合定性实现了评价驾驶人综合素质的目的,提高了评价的准确度。
  • 基于can数据驾驶人综合素质评价方法
  • [发明专利]一种智能化的道德素质线上互动教育系统及方法-CN202111491701.6在审
  • 张蕾;康正芳;仇曹权;夏益娴 - 盐城国睿信科技有限公司
  • 2021-12-08 - 2022-02-18 - G09B19/00
  • 本发明公开了一种智能化的道德素质线上互动教育系统及方法,属于教育系统技术领域。本发明系统通过设置视频课程,学生完成课程学习建立正确的道德素质观;通过社区法堂模块,学生从不同的角度对于热点事件进行分析后进行表述,一方面锻炼学生从书本上学习到的知识点学以致用的能力,另一方面锻炼用户的口头表达能力和思维逻辑,提高用户的综合能力;通过人物社区模块,学生深刻的体会到执行决策产生的不同的效果,更好的理解视频课程所学习的内容,本发明实现智能经营减轻系统的经营成本,学生边玩边学边锻炼自身的综合素质和能力,扩大道德素质教育的受众,形成终身道德素质教育的文化氛围。
  • 一种智能化道德素质线上互动教育系统方法
  • [发明专利]学生综合素质评价系统-CN202210903673.2在审
  • 蒋超 - 河北华发教育科技股份有限公司
  • 2022-07-28 - 2022-10-11 - G06Q10/06
  • 本发明公开了学生综合素质评价系统,包括服务器主机,所述服务器主机的输出端和输入端分别双向电连接有信息检测模块、信息分类模块和信息存取模块。本发明解决了现有的综合素质评价系统登录端口单一,不能够采用多端登录,不能够使用不同工具进行登录,登录工具具有限制性,不便于使用者使用,不具备统一性,评价要素较少,不能够对学生进行多方面评价,评价人群仅为在校老师和学生
  • 学生综合素质评价系统
  • [发明专利]一种工业发展指数综合评价体系及构建方法-CN202010390530.7在审
  • 赵铭远;韩立强;高珊珊 - 紫光云引擎科技(苏州)有限公司
  • 2020-05-10 - 2020-09-01 - G06Q10/06
  • 本发明公开了一种工业发展指数综合评价体系及构建方法,包括以下步骤:确定综合评价指标项,建立评工业企业综合评价的核心指标价值计算公式;建立评价指标各指标基准分及得分机制;设置综合素质加分规则;计算工业企业综合评价总得分,企业综合评价得分包括各项评价指标得分及综合素质加分;规范划分工业企业类别;规则引擎调档,精准确认综合评价结果;对企业根据各项指标数据进行评价;强化综合评价结果应用。本发明建立科学合理的工业企业资源集约利用综合评价机制,完善资源要素差别化配置政策,推行企业分类指导和精准服务,促进资源要素向高效益、高产出、高技术、高成长性工业企业集聚,加快制造强市建设步伐。
  • 一种工业发展指数综合评价体系构建方法
  • [发明专利]一种中层干部综合素质与岗位胜任力测评系统-CN202111643952.1在审
  • 葛金香 - 广州市南方人力资源评价中心有限公司
  • 2021-12-30 - 2022-04-05 - G06Q10/06
  • 本发明公开了一种中层干部综合素质与岗位胜任力测评系统,属于中层干部测评技术领域,包括:测评服务器、采集服务器、人民群众移动终端、下属人员移动终端和上级领导移动终端;所述测评服务器,安装于测评室,可匹配上级领导关系网数据、下属人员关系网数据和所在城市人民群众数据,再根据匹配数据随机发送短信,再根据采集的短信内容对中层干部的综合素质与岗位胜任力进行测评,同时可随时查询测评结果;本发明该测评系统分别结合上级领导、下属人员和人民群众三个方面对中层干部的综合素质以及岗位胜任力进行测评,能够解决传统测评仅以综合素养主观评价为主的测评,同时解决难以量化测评的问题,测评结果较为全面且精准。
  • 一种中层干部综合素质岗位胜任测评系统
  • [实用新型]素质变化测评仪-CN201020137425.4无效
  • 景文诺 - 景文诺
  • 2010-03-16 - 2010-12-22 - G09B29/00
  • 本实用新型涉及一种素质变化测评仪,主要特点是包括框架,观察窗,在框架的底板上设铁板,在铁板上贴测评表,在测评表上布设测评对象磁卡,在测评表一竖侧布设测评结果公示磁卡。集统计、素质变化、评比、展示为一体,克服传统激励评比方式存在的弊端,体现公开、公平、公正性,具有直观性强,操作简便,快速准确,科学合理的优点。适合于各部门对个体、群体的单项素质综合素质测评活动应用。
  • 素质变化测评

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