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[发明专利]一种移动办公管理系统-CN202011383773.4在审
发明人：杨长平 -专利权人：苏州凯瑞源信息科技有限公司
申请日： 2020-12-01 - 公布日： 2022-06-03 - 主分类号： G06Q10/10 文献下载
摘要：本发明公开一种移动办公管理系统，其包括：人力资源管理模块，用于进行人力资源考核管理；行政办公管理模块，用于企业行政事务管理和审批；法务合规管理模块，用于企业法务合规实务管理；财务信息管理模块，用于企业财务实务的管理和审批其可以满足企业个性化需求，能够随时发起线上网络会议，在会上可以及时共享office文档，且具有高质量的音视频。
一种移动办公管理系统

[发明专利]人力资源对象分类方法及装置-CN201710121188.9在审
发明人：王子一 -专利权人：北京嘀嘀无限科技发展有限公司
申请日： 2017-03-02 - 公布日： 2018-09-14 - 主分类号： G06Q10/06 文献下载
摘要：本发明提供一种人力资源对象分类方法及装置，其中，方法包括：使用已知人力资源对象的特征向量构建人力资源对象分类模型，其中，所述人力资源对象的特征向量包括技能特征向量和职位属性向量；获取待分类的目标人力资源对象的技能特征向量；根据待分类的目标人力资源对象的技能特征向量和人力资源对象分类模型，使用kNN算法计算待分类的目标人力资源对象的分类结果。本发明能够实现对人力资源对象进行精确的分类。
人力资源对象分类技能特征向量分类特征向量分类结果属性向量构建职位

[发明专利]一种基于任务优先级的抢占式人力资源配置方法和系统-CN200810116294.9无效
发明人：王青;谢利子;肖俊超 -专利权人：中国科学院软件研究所
申请日： 2008-07-08 - 公布日： 2008-12-10 - 主分类号： G06F9/44 文献下载
摘要：本发明公开了一种基于任务优先级的抢占式人力资源配置方法和系统，属于计算机软件工程领域。任务优先级判定模块、协商状态转换模块、后台数据库模块；本发明的方法为：首先通过任务优先级判定模块对输入的项目集中所包括的任务进行优先级判定，然后根据任务的优先级，通过过程主体模块和协商状态转换模块为每个任务配置人力资源本发明解决了资源冲突，优化了资源利用，同时体现了基于价值的软件工程思想，大大减轻了项目负责人进行资源分配时的劳动强度，提高了企业人力资源调度的准确性和优化性。
一种基于任务优先级抢占人力资源配置方法系统

[发明专利]基于能力评价的资源推送方法及系统-CN202210653579.6在审
发明人：余清泉;胡万军;高小平 -专利权人：北京联众鼎盛咨询有限公司
申请日： 2022-06-09 - 公布日： 2022-08-02 - 主分类号： G06F16/9535 文献下载
摘要：本发明涉及数字数据处理的技术领域，具体为一种基于能力评价的资源推送方法及系统，该系统包括服务器，服务器用于获取待就业人员的人员信息，根据人员信息进行能力分析生成能力评价信息；还用于获取企业的招聘需求，根据招聘需求对人员信息进行筛选生成目标人员采用本方案，能够为后续企业进行人力资源推送的同时，为更多的人员提供工作机会，使得人力资源最大化利用。
基于能力评价资源推送方法系统

[发明专利]一种基于云计算的人力资源数据处理平台-CN202310205106.4在审
发明人：苑秀娥;董新慧;康磊;杨志新;彭树清;齐惠;王峥;王明霞;张涛;王少伟;袁贺鑫;郑鹤;刘子孟;常佳蕾;王蓓;沈锐;祁丁 -专利权人：国网河北省电力有限公司石家庄供电分公司;国家电网有限公司;华北电力大学
申请日： 2023-03-06 - 公布日： 2023-05-23 - 主分类号： G06Q10/105 文献下载
摘要：本发明公开了一种基于云计算的人力资源数据处理平台，包括数据分析模块、人力资源数据采集模块和人机交互平台，所述人力资源数据采集模块用于采集接收人力资源系统中的各项人力资源数据，并将采集得到的人力资源数据送入数据分析模块中进行整理和进行数据分析本发明通过设置数据分析模块、人力资源数据采集模块和人机交互平台，能够采集人力资源系统中的各项关键的人力资源数据，协助工作人员和数据分析模块准确有效的分析人力资源系统的工作状态，为人力资源系统的正常稳定的工作提供数据基础
一种基于计算人力资源数据处理平台

[发明专利]人力资源信息处理方法、装置及电子设备-CN201910024541.0有效
发明人：石亚南;康强;虞哲睿;周竞文 -专利权人：盒马(中国)有限公司
申请日： 2019-01-10 - 公布日： 2023-07-14 - 主分类号： G06Q10/0631 文献下载
摘要：本申请实施例公开了人力资源信息处理方法、装置及电子设备，所述方法包括：获得目标实体店铺内固定人力资源的职业属性信息；根据目标实体店铺关联的当前已生成、尚未配送的订单数量，确定所需的人力资源总量信息；根据所述职业属性信息信息，确定所述目标实体店铺内能够为所述订单提供作业服务的可用人力资源数量信息；如果所述可用人力资源不足，则向人力资源供应方发布人力资源需求信息，以便通过所述人力资源供应方确定符合所述人力资源需求的外部人力资源通过本申请实施例，能够更及时有效地完成对订单的履约，又避免用工单位内部固定人力资源成本过高。
人力资源信息处理方法装置电子设备

[实用新型]一种用于人力资源教学用情景模拟装置-CN201821456378.2有效
发明人：李霞;贺榕;沈凌云 -专利权人：安徽华荣远诚人力资源服务集团有限公司
申请日： 2018-09-06 - 公布日： 2019-11-29 - 主分类号： G09B25/00 文献下载
摘要：本实用新型公开了一种用于人力资源教学用情景模拟装置，涉及人力支援教学技术领域。本实用新型通过沙盘模拟完成企业内部人力资源管理的情景设计，利用悬挂弹性绳来自由分配沙盘的区域划分和人力资源匹配，利用显示装置完成场景设计，提高了人力资源教学效果、增加了情景设计多样性、操作简单、实用新强
沙盘磁性板本实用新型人力资源弹性绳情景设计储物槽挂钩人力资源管理等间距设置上表面边缘上表面中心环形隔板环形内壁教学技术教学效果企业内部情景模拟显示装置一端设置标签槽固定的教学用上表面挂扣匹配多样性场景悬挂支援分配自由配合

[发明专利]一种大数据资源管理的人力管理系统-CN202210999926.0在审
发明人：于富忠 -专利权人：江苏方洋智能科技有限公司
申请日： 2022-08-19 - 公布日： 2022-11-08 - 主分类号： G06Q10/10 文献下载
摘要：本发明提供一种大数据资源管理的人力管理系统，包括数据接收模块、信息统计模块、数据分类模块、数据更新模块、中央控制模块以及存储模块，中央控制模块控制数据接收模块接收人力资源信息；中央控制单元将数据接收模块接收人力资源信息人力资源信息，与存储模块以存储的人力资源信息进行对比；若存储的人力资源信息与接收人力资源信息出现重合，则对通过数据更新模块对相同信息进行更新，若存储的人力资源信息与接收人力资源信息没有出现重合，将人力资源信息输送至数据分类模块，本发明对人力资源信息进行接收，在接收完毕后进行自动计算占比，明确各个行业的人才分布状况，大大提高人力资源信息的管理效果。
一种数据资源管理人力管理系统

[发明专利]一种云原生架构的人力资源数据处理方法及装置-CN202211020316.8有效
发明人：孙伟;何慕蓉 -专利权人：广州红海云计算股份有限公司
申请日： 2022-08-24 - 公布日： 2023-08-08 - 主分类号： G06F21/78 文献下载
摘要：本发明公开了一种云原生架构的人力资源数据处理方法及装置，方法包括：首先获得待处理的人力资源数据集合，并将待处理的人力资源数据集合拆分成若干人力资源数据包，根据人力资源数据包，确定对应的云存储容器，根据云存储容器中预设的人力资源数据处理规则，对人力资源数据包执行对应的数据预处理，并输出经过数据预处理后的目标人力资源数据，其中，所述目标人力资源数据包括加密数据和共享数据，利用本发明实施例，以解决现有技术中的不足，它能够提高人力资源数据处理的安全性和可靠性
一种原生架构人力资源数据处理方法装置

[发明专利]一种用于人力资源领域的招聘管理系统平台-CN201910186732.7在审
发明人：何源源 -专利权人：上海魔岩信息科技有限公司
申请日： 2019-03-13 - 公布日： 2020-09-22 - 主分类号： G06Q10/10 文献下载
摘要：本发明公开了一种用于人力资源领域的招聘管理系统平台，涉及人力资源管理平台技术领域。本发明通过设置招聘平台客户端、招聘平台员工端和系统后台调控端，使企业能方便、快捷且高效的进行人力资源的管理，具有较高的市场应用价值。
一种用于人力资源领域招聘管理系统平台

[发明专利]具有提醒功能的人力资源管理系统-CN201810239528.2在审
发明人：厉豪斌 -专利权人：杭州雅张科技有限公司
申请日： 2018-03-23 - 公布日： 2018-09-28 - 主分类号： G06Q10/10 文献下载
摘要：本发明公开了一种具有提醒功能的人力资源管理系统，包括招聘模块、培训模块、人事模块、工资模块等模块；所述招聘模块包括用人申请表、招聘计划表、简历管理表；所述培训模块包括培训计划表、培训计划审批表、考核试卷表、考核成绩表、考核题库表；所述人事模块包括员工转正表、员工调动表、员工离职表、离职比例表；所述工资模块包括工资登记表、工资发放表、工资查询表、工资变动表；本发明可以将企业人力资源运用到较佳经济效益，从而实现企业的科学化管理与决策
人力资源管理系统培训模块提醒功能员工考核企业人力资源科学化管理工资发放培训计划查询表成绩表管理表题库登记表试卷审批决策培训

[发明专利]基于Excel的人力资源管理系统-CN201810236813.9在审
发明人：厉豪斌 -专利权人：杭州雅张科技有限公司
申请日： 2018-03-23 - 公布日： 2018-09-11 - 主分类号： G06Q10/10 文献下载
摘要：本发明公开了一种基于Excel的人力资源管理系统，包括招聘模块、培训模块、人事模块、工资模块等模块；所述招聘模块包括用人申请表、招聘计划表、简历管理表；所述培训模块包括培训计划表、培训计划审批表、考核试卷表、考核成绩表、考核题库表；所述人事模块包括员工转正表、员工调动表、员工离职表、离职比例表；所述工资模块包括工资登记表、工资发放表、工资查询表、工资变动表；本发明可以将企业人力资源运用到较佳经济效益，从而实现企业的科学化管理与决策
人力资源管理系统培训模块员工考核企业人力资源科学化管理工资发放培训计划查询表成绩表管理表题库登记表试卷审批决策培训

[发明专利]基于C#的人力资源管理系统-CN201810237020.9在审
发明人：厉豪斌 -专利权人：杭州雅张科技有限公司
申请日： 2018-03-23 - 公布日： 2018-09-11 - 主分类号： G06Q10/10 文献下载
摘要：本发明公开了一种基于C#的人力资源管理系统，包括招聘模块、培训模块、人事模块、工资模块等模块；所述招聘模块包括用人申请表、招聘计划表、简历管理表；所述培训模块包括培训计划表、培训计划审批表、考核试卷表、考核成绩表、考核题库表；所述人事模块包括员工转正表、员工调动表、员工离职表、离职比例表；所述工资模块包括工资登记表、工资发放表、工资查询表、工资变动表；本发明可以将企业人力资源运用到较佳经济效益，从而实现企业的科学化管理与决策
人力资源管理系统培训模块员工考核企业人力资源科学化管理工资发放培训计划查询表成绩表管理表题库登记表试卷审批决策培训

[发明专利]基于.NET的人力资源管理系统-CN201810237788.6在审
发明人：厉豪斌 -专利权人：杭州雅张科技有限公司
申请日： 2018-03-23 - 公布日： 2018-09-11 - 主分类号： G06Q10/10 文献下载
摘要：本发明公开了一种基于.NET的人力资源管理系统，包括招聘模块、培训模块、人事模块、工资模块等模块；所述招聘模块包括用人申请表、招聘计划表、简历管理表；所述培训模块包括培训计划表、培训计划审批表、考核试卷表、考核成绩表、考核题库表；所述人事模块包括员工转正表、员工调动表、员工离职表、离职比例表；所述工资模块包括工资登记表、工资发放表、工资查询表、工资变动表；本发明可以将企业人力资源运用到较佳经济效益，从而实现企业的科学化管理与决策
人力资源管理系统培训模块员工考核企业人力资源科学化管理工资发放培训计划查询表成绩表管理表题库登记表试卷审批决策培训

[发明专利]人力资源管理系统-CN201810240064.7在审
发明人：厉豪斌 -专利权人：杭州雅张科技有限公司
申请日： 2018-03-23 - 公布日： 2018-09-11 - 主分类号： G06Q10/10 文献下载
摘要：本发明公开了一种人力资源管理系统，包括招聘模块、培训模块、人事模块、工资模块等模块；所述招聘模块包括用人申请表、招聘计划表、简历管理表；所述培训模块包括培训计划表、培训计划审批表、考核试卷表、考核成绩表、考核题库表；所述人事模块包括员工转正表、员工调动表、员工离职表、离职比例表；所述工资模块包括工资登记表、工资发放表、工资查询表、工资变动表；本发明可以将企业人力资源运用到较佳经济效益，从而实现企业的科学化管理与决策
人力资源管理系统培训模块员工考核企业人力资源科学化管理工资发放培训计划查询表成绩表管理表题库登记表试卷审批决策培训