[发明专利]基于机器学习算法的人力招聘系统在审
申请号: | 202110628496.7 | 申请日: | 2021-06-07 |
公开(公告)号: | CN113627869A | 公开(公告)日: | 2021-11-09 |
发明(设计)人: | 林潇 | 申请(专利权)人: | 得人(江苏)信息科技有限公司 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10;G06N20/00;G08B5/36 |
代理公司: | 北京德崇智捷知识产权代理有限公司 11467 | 代理人: | 金星 |
地址: | 210000 江苏省南京市建邺区*** | 国省代码: | 江苏;32 |
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摘要: | 本发明公开了基于机器学习算法的人力招聘系统,包括人力招聘系统,所述人力招聘系统包括处理器,所述处理器的输入端单向电连接有操作模块。本发明通过设置处理器、操作模块、信息储存模块、显示模块、信息采集模块、人事管理模块、反馈评价模块、录用模块、信号报警模块、操作按钮一、操作按钮二、人员考核操作面板、信息储存卡、显示屏、信号报警灯、岗位信息单元和考核试用信息数据单元相互配合,达到了自动储存招聘信息、防止招聘信息丢失和提高受聘者与岗位的匹配度和受聘者满意度的优点,招聘人员能够有效的将招聘信息录入系统中,防止招聘信息出现丢失,同时能够有效的对受聘者与岗位之间进行匹配。 | ||
搜索关键词: | 基于 机器 学习 算法 人力 招聘 系统 | ||
【主权项】:
暂无信息
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G06 计算;推算;计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
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