专利名称
主分类
A 农业
B 作业;运输
C 化学;冶金
D 纺织;造纸
E 固定建筑物
F 机械工程、照明、加热
G 物理
H 电学
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公布日期
2023-10-24 公布专利
2023-10-20 公布专利
2023-10-17 公布专利
2023-10-13 公布专利
2023-10-10 公布专利
2023-10-03 公布专利
2023-09-29 公布专利
2023-09-26 公布专利
2023-09-22 公布专利
2023-09-19 公布专利
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专利权人
国家电网公司
华为技术有限公司
浙江大学
中兴通讯股份有限公司
三星电子株式会社
中国石油化工股份有限公司
清华大学
鸿海精密工业股份有限公司
松下电器产业株式会社
上海交通大学
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  • [发明专利]基于机器学习算法的人力招聘系统-CN202110628496.7在审
  • 林潇 - 得人(江苏)信息科技有限公司
  • 2021-06-07 - 2021-11-09 - G06Q10/10
  • 本发明公开了基于机器学习算法的人力招聘系统,包括人力招聘系统,所述人力招聘系统包括处理器,所述处理器的输入端单向电连接有操作模块。本发明通过设置处理器、操作模块、信息储存模块、显示模块、信息采集模块、人事管理模块、反馈评价模块、录用模块、信号报警模块、操作按钮一、操作按钮二、人员考核操作面板、信息储存卡、显示屏、信号报警灯、岗位信息单元和考核试用信息数据单元相互配合,达到了自动储存招聘信息、防止招聘信息丢失和提高受聘者与岗位的匹配度和受聘者满意度的优点,招聘人员能够有效的将招聘信息录入系统中,防止招聘信息出现丢失,同时能够有效的对受聘者与岗位之间进行匹配。
  • 基于机器学习算法人力招聘系统
  • [发明专利]基于大数据算法的人才测评系统-CN202110632670.5在审
  • 林潇 - 得人(江苏)信息科技有限公司
  • 2021-06-07 - 2021-11-09 - G06Q10/10
  • 本发明公开了基于大数据算法的人才测评系统,包括测评模块、测评结果显示模块、数据读取模块、高等教育院校数据库和学信网数据库,测评模块的输出端电连接有测评结果显示模块,测评模块的输入端电连接有数据读取模块,数据读取模块的输入端分别电连接有高等教育院校数据库和学信网数据库。本发明通过设置测评模块用于学信网数据库和高等教育院校数据库的数据进行对比,通过设置数据读取模块用于读取高等教育院校数据库和学信网数据库内部的数据,通过设置测评结果显示模块用于对测评结果进行显示,同时解决了现有的人才测评往往都是通过人员进行测评的,由于测评人员公平性较差,从而影响测评结果的准确性的问题。
  • 基于数据算法人才测评系统
  • [发明专利]灵活用工需求分析系统-CN202110632889.5在审
  • 林潇 - 得人(江苏)信息科技有限公司
  • 2021-06-07 - 2021-10-15 - G06Q10/10
  • 本发明公开了灵活用工需求分析系统,包括人力资源统计、统计复核、产能数据分析、部门需求自提、需求审批、临时增派和需求公示,所述人力资源统计、所述部门需求自提、所述临时增派和所述产能数据分析均通过报告形式传递至统计复核处,所述统计复核将其传递至需求审批处,最后通过需求公示进行结果的展示。本发明通过用人部门自行发布用人需求以及人力资源部门的实际数据统计,使得用人缺口的表现更加数据化,同时用人需求明确,可快速匹配到所需的劳动力,满足企业的需求,降低了招聘人员时的不必要浪费,强化了企业用工的管理,更多的以数据图表的形式进行统计,减轻了管理强度和成本。
  • 灵活用工需求分析系统

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