[发明专利]一种基于云计算技术的蓝领用工匹配系统在审
申请号: | 202110315423.2 | 申请日: | 2021-03-24 |
公开(公告)号: | CN113011850A | 公开(公告)日: | 2021-06-22 |
发明(设计)人: | 余豪;蔡胜加;胡一鸣 | 申请(专利权)人: | 宁波莱博网络科技有限公司 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10;G06F16/9535;G06F16/9538 |
代理公司: | 北京高航知识产权代理有限公司 11530 | 代理人: | 乔浩刚 |
地址: | 315000 浙江省宁波市江北*** | 国省代码: | 浙江;33 |
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摘要: | |||
搜索关键词: | 一种 基于 计算 技术 蓝领 用工 匹配 系统 | ||
本发明提供了一种基于云计算技术的蓝领用工匹配系统,其包括用户端、云服务器和管理端;所述用户端用于蓝领求职者输入求职信息,所述求职信息包括蓝领求职者曾经任职的公司信息;所述云服务器用于将所述求职信息与数据库中存储的待招聘岗位信息进行匹配,获得初步匹配结果,并基于所述蓝领求职者曾经任职的公司信息,对所述初步匹配结果进行排序,获得排序结果;所述用户端还用于显示所述排序结果;所述管理端用于对所述数据库进行管理。本发明得到初步匹配结果后,进一步根据蓝领求职者曾经任职的公司信息对初步匹配结果进行排序,从而能够将更符合蓝领求职者的求职需要的岗位排在前列进行展示,有利于蓝领求职者快速找到符合自身需求的岗位。
技术领域
本发明涉及用工匹配领域,尤其涉及一种基于云计算技术的蓝领用工匹配系统。
背景技术
蓝领主要指产业工人,他们靠支付自己的体力来获取报酬,建筑工人、钢铁工人、纺织女工、家电制造工人、水电管道维修工、装修工人、卡车司机等职业是蓝领的典型职业。蓝领的本质特征在于具有统一的生产技能和职业规范,具有一定的组织化水平。目前众多的技术类工人都被称作蓝领。蓝领的流动性相较于白领而言,一般比较高,因此往往蓝领群体往往存在规模较大的换岗需求,现有的人才招聘网站,一般仅仅是判断蓝领求职者自身的求职信息是否符合用工方的岗位需求,然后将岗位与蓝领求职者进行匹配,但是匹配结果中往往会出现岗位数量过多的问题,导致蓝领求职者不能快速地找到最合适自己的岗位。
发明内容
鉴于上述问题,本发明的目的在于提供一种基于云计算技术的蓝领用工匹配系统。
本发明提供了一种基于云计算技术的蓝领用工匹配系统,其包括用户端、云服务器和管理端;
所述用户端用于蓝领求职者输入求职信息,所述用户端将所述求职信息传输至所述云服务器,所述求职信息包括蓝领求职者曾经任职的公司信息;
所述云服务器用于将所述求职信息与数据库中存储的待招聘岗位信息进行匹配,获得初步匹配结果,并基于所述蓝领求职者曾经任职的公司信息,对所述初步匹配结果进行排序,获得排序结果,以及将所述排序结果传输至所述用户端;
所述用户端还用于接收并显示所述排序结果;
所述管理端用于对所述数据库进行管理。
优选地,所述用户端包括输入模块、第一通信模块和显示模块;
所述输入模块用于蓝领求职者输入求职信息;
所述第一通信模块用于将所述求职信息传输至所述云服务器;
所述显示模块用于显示所述排序结果。
优选地,所述求职信息包括欲求职岗位的关键字、蓝领求职者的年龄、蓝领求职者曾经任职的公司信息、提供岗位的公司所处的行政区域、期望薪资。
优选地,所述云服务器包括接收模块、存储模块、匹配模块、排序模块和第二通信模块;
所述接收模块用于接收所述求职信息,并将所述求职信息传输至所述匹配模块;
所述存储模块用于存储所述待招聘岗位信息;
所述匹配模块用于将所述求职信息与所述待招聘岗位信息进行匹配,获得初步匹配结果;
所述排序模块用于对所述初步匹配结果进行排序,获得排序结果,并将所述排序结果传输至所述第二通信模块;
所述第二通信模块用于将所述排序结果传输至所述用户端。
优选地,所述待招聘岗位信息包括待招聘岗位名称、待招聘岗位薪资、公司所处的行政区域、年龄限制条件;
优选地,所述管理端包括登录验证模块和操作模块;
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G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
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G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
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G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
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