[发明专利]一种基于煤矿安全培训游戏的数据挖掘系统及方法有效

专利信息
申请号: 201811312243.3 申请日: 2018-11-06
公开(公告)号: CN109409759B 公开(公告)日: 2022-02-08
发明(设计)人: 陈立伟;高保彬;裴蓓;袁军伟;王林;刘军;许彦鹏;胡晨祥;常原;张祥 申请(专利权)人: 河南理工大学
主分类号: G06Q10/06 分类号: G06Q10/06;G06Q50/20;G06Q50/02
代理公司: 西安铭泽知识产权代理事务所(普通合伙) 61223 代理人: 李振瑞
地址: 454000 河南省焦作*** 国省代码: 河南;41
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摘要:
搜索关键词: 一种 基于 煤矿安全 培训 游戏 数据 挖掘 系统 方法
【说明书】:

发明公开了一种基于煤矿安全培训游戏的数据挖掘系统及方法,涉及数据挖掘技术领域,在测试终端上安装煤矿安全培训游戏,培训人员通过游戏即可进行培训,在培训人员通过游戏培训时,测试终端采集用户的行为数据以及完成游戏项目时的综合评分,中央服务器先根据用户的行为数据识别用户的情绪状态,然后根据用户的基本信息将其划分到相应的小类中,按照该小类对应的评价标准根据用户的情绪状态和综合评分获取最终评价,中央服务器每隔一段时间都重复获取最终评价,并根据最终评价绘制状态曲线,进而生成能力描述,管理人员可以根据每个培训人员的状态曲线和能力描述了解真实状态,为后续的选拔任用和培训计划提供参考,大大提高了数据利用率。

技术领域

本发明涉及数据挖掘技术领域,特别是涉及一种基于煤矿安全培训游戏的数据挖掘系统及方法。

背景技术

现今社会已经是信息社会,各种信息充斥着人们的生活,生活中购物可以使用手机支付,车辆可以自动驾驶,各种工业设备也都可以自动控制,这些高新技术是信息处理能力快速提高的表现。无论何种信息都可以转化为计算机可识别的二进制信息,经过一定的算法处理后能够得到人们需要的结果。

煤矿行业也不例外,煤矿开采之前需要对操作人员进行培训,以减少甚至避免实际操作过程中发生不安全行为,保证安全生产的进行。培训过程中通常采用各种现代化设备,例如多媒体教学设备和各种实际操作过程中需要使用的设备等。一个阶段的培训过后,为了了解实际培训效果,管理人员会对培训人员进行考核,通过考核成绩判断培训人员是否达到合格标准。

虽然考核的方式能够直观了解培训效果,然而单纯的考核针对性不强,无法将不同年龄、工龄等的培训人员区别对待,而且单纯的考核也仅能简单反映出培训效果,无法做到数据的深层次发掘。

发明内容

本发明实施例提供了一种基于煤矿安全培训游戏的数据挖掘系统及方法,可以以游戏的方式对培训者进行测试,不但提高了培训者的兴趣,而且对不同类型的培训者区别对待,对测试数据进行深层发现和总结,提高数据的利用率。

本发明提供了一种基于煤矿安全培训游戏的数据挖掘系统,包括测试终端和中央服务器,所述测试终端中安装有煤矿安全培训游戏,同时也具有本地评价模块和数据采集模块,每完成一次所述煤矿安全培训游戏中的游戏项目后,所述本地评价模块根据用户在游戏中的表现进行综合评分,同时在进行所述游戏项目时,所述数据采集模块记录用户的行为数据;

所述中央服务器中具有行为识别模块和分类评价模块,所述行为识别模块通过所述行为数据识别用户通过游戏项目培训时的情绪状态,所述分类评价模块根据当前用户的基本信息将该用户分到对应的小类中,然后按照该小类中对应的评价标准根据所述情绪状态和综合评分对用户进行最终评价;

所述行为数据包括用户在游戏中存在的错误行为、用户的眼部视频、心跳数据以及体温数据,眼部视频、心跳数据和体温数据可以由安装在所述测试终端上的摄像头、心跳传感器和温度传感器分别获取,用户在进行一项游戏项目时存在心跳速度高于平均值、体温高于平常值,且眼睛存在诸如皱眉等动作时,可以认为用户此时处于焦虑状态,说明当前打开的游戏项目对于用户来说不太擅长,因此该用户在处理实际生产过程中的此类设备或操作时失误的风险就比较大;

所述分类评价模块会每经过一个时间周期,重复获取所述最终评价,并将每次重复得到的最终评价与以前得到的最终评价绘成最新的状态曲线,并根据更新后的状态曲线生成用户的能力描述。

本发明还提供了一种基于煤矿安全培训游戏的数据挖掘方法,包括以下步骤:

每完成一次煤矿安全培训游戏中的游戏项目后,根据用户在游戏中的表现进行综合评分;

在用户进行所述游戏项目时,采集用户的行为数据;

记录用户通过所述煤矿安全培训游戏进行的培训时产生的所有相关数据,包括所述综合评分和行为数据;

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