[发明专利]一种不同显示设备间观察者同色异谱差异的评价方法

说明书

本发明公开了一种不同显示设备间观察者同色异谱差异的评价方法，通过在目标设备上分别显示CIE推荐的5个颜色中心，测量颜色中心的光谱能量曲线，基于目标设备和待评价显示设备的原色光谱能量分布函数、不同的颜色匹配函数，在不同的待评价设备上，分别计算产生与目标显示设备上匹配的5个颜色。计算目标设备和待评价设备上5个颜色的平均和最大CIELAB色差值，检验不同显示设备间的观察者同色异谱差异大小。该方法可通过模拟计算的方式，评价具有不同光谱原色的显示设备可引起的观察者同色异谱差异，为工业界显示设备的选取，特别是需要考虑到跨媒介的颜色匹配、复制和传递，提供了一种参考建议。

技术领域

本发明涉及一种不同显示设备间观察者同色异谱差异的评价方法，选取具有不同光谱原色的显示设备，并以其中一台设备作为目标设备，在目标设备上呈现CIE推荐的5个颜色中心(灰、红、黄、绿、蓝)。基于不同的颜色匹配函数，在不同的待评价设备上分别计算产生与目标设备上颜色接近的5个匹配色。计算目标设备和待评价设备上5个颜色的平均和最大CIELAB色差值，用来检验不同显示设备间的观察者同色异谱差异大小。

背景技术

随着现代网络技术的发展和多样化呈色设备的出现，经常会使用不同的光谱原色去混合、匹配、复制已有的颜色样本。人们摒弃了以往单纯通过纸质媒介传递文件和图像的方式，更多的是将彩色数字图像文件，由专业人员校正、调色后，通过网络进行传输。不同的观察者经常需要在不同的地点、不同的显示设备上进行彩色数字图像的预览、评估。

随着窄带宽、宽色域显示设备和高节能光源等的开发和使用，如LED、OLED显示设备和激光投影设备的广泛应用，随之带来的就是，不同的颜色样本对基于不同输入设备、显示设备和输出设备呈现时，某种情况下会出现某一观察者认为匹配，而另一观察者却认为不匹配的现象，在实际应用中这种不匹配现象会越来越突出。如何选取合适的显示设备，弱化不同观察者间的辨色差异，或在某些特殊场合强化观察者的辨色差异(如研究不同观察者的锥细胞响应)，是需要解决的关键问题。

发明内容

本发明的目的在于提出一种不同显示设备间观察者同色异谱差异的评价方法，不同显示设备的原色光谱具有不同的带宽和峰值波长。由于观察者之间的个体差异，导致不同观察者对同一颜色刺激对产生较大的颜色感知差异，某一观察者认为匹配的颜色，另一观察者会认为有较大的颜色差别，这就给颜色的复制、传递和评价带来了很大的麻烦。

本发明通过在目标设备上分别显示CIE推荐的5个颜色中心，基于不同的颜色匹配函数、目标设备上5个颜色的光谱能量分布函数和待评价设备的原色光谱能量分布函数，在不同的待评价设备上，分别计算产生与目标显示设备上5个色中心匹配的颜色。进一步地，计算目标设备和待评价设备上呈现的5个颜色的平均和最大CIELAB色差值，检验不同显示设备间的观察者同色异谱差异大小。该方法可通过模拟计算的方式，检测具有不同光谱原色的显示设备可引起的观察者同色异谱差异，为工业界显示设备的选取，特别是需要考虑到跨媒介的颜色匹配、复制和传递，提供了一种参考建议。

为实现上述目的，本发明采取以下技术方案：

一种不同显示设备间观察者同色异谱差异的评价方法，包括如下步骤：

(1)选取三台以上不同的显示设备，将显示设备白场下的参数设置至相同或接近的状态；

(2)在每台显示设备屏幕的中间位置，分别设置最饱和的红色(R＝255，G＝0，B＝0)，绿色(R＝0，G＝255，B＝0)，蓝色(R＝0，G＝0，B＝255)和白场(R＝G＝B＝255)四个匀色色块，并用光谱辐射度计测量每台显示设备白场和三原色的光谱功率分布；

(3)将显示设备中的一台设定为目标设备，其他的为待评价设备；调节目标设备的RGB通道比例，在目标设备屏幕的中间位置依次呈现CIE推荐的5个颜色中心(灰、红、黄、绿、蓝色)；