[发明专利]一种企业数据化绩效考核的控制系统

权利要求书

1.一种企业数据化绩效考核的控制系统，其特征在于：其包括数据库服务器以及与数据库服务器通过接口连接的终端设备，设置在数据库服务器以及终端设备上的控制系统，所述控制系统包括：

薪酬初始设置模块，用于设定绩效考核的薪酬类别、岗位名称和薪酬编码；

绩效个性化设置模块，用于设定绩效名称、各部门的考核项目和项目指标；

工艺分析管理模块，用于通过对产品BOM、生产流程以及工艺操作分析，获取考核项目和项目指标的判断标准；

考核要素设置模块，用于设定绩效名称的考核标准、工作效率和考核方案；

生产计划管理模块，用于下达各工序生产任务，其包括用于考核任务的执行数据录入的工序质检以及用于质检数据大于考核标准时的自动预警的事件预警单元；

事件整改管理模块，用于根据事件提交、工艺分析、事件整改、验收裁定，获取相关部门事件发生率、按时完成率的绩效考核数据；

绩效考核管理模块，用于人力资源部门通过设备终端、数据库服务器、控制系统的考核方案，并结合以上各个模块的数据对相关部门的绩效考核进行管理，

所述生产计划管理模块包括：

生产计划令单元，用于生成各生产工序的考核任务，且作为相关部门绩效考核按时完成率、产值完成率的考核依据；

工序检验单元，用于生产计划令执行数据的反馈，且作为生产工序按时完成率、合格率、次品率、废品率的考核项目；

事件预警单元，用于质检数据大于考核标准时，系统智能显示预警并在事件发生的第一时间告诫涉事部门，根据ISO质量管理体系的要求对事件进行整改，并将事件纳入整改程序，

所述事件整改管理模块包括：

事件提交单元，用于获取事件部门根据事件预警所做的事件报告，且作为生产管理部门事件发生率、按时完成率的考核项目，其中，

生产管理部门.按时完成率=（生产计划令编号.工序检验.送检数≌生产计划令.生产计划数.的最后送检日期≤生产计划令编号.计划完成日期）累计数÷生产计划令编号.累计数；

事件部门.按时完成率=（生产计划令编号.事件报告提交日期-事件日期≤事件部门.工作时限）累计数÷生产计划令编号.累计数；

工艺分析单元，用于获取工艺分析部门对事件报告所做的工艺分析报告，且作为工艺管理部门事件发生率、按时完成率的考核项目，其中

工艺分析部门. 按时完成率=（生产计划令编号.工艺分析报告提交日期-事件报告提交日期≤工艺分析部门.工作时限）累计数÷生产计划令编号.累计数；

事件整改单元，用于获取责任整改部门根据工艺分析报告对整改情况所做的整改报告，且作为责任部门事件发生率、按时完成率的考核项目，

整改部门. 按时完成率=（生产计划令编号.整改报告提交日期-工艺分析报告提交日期≤整改部门.工作时限）累计数÷生产计划令编号.累计数；

验收裁定单元，用于验收部门对工艺分析报告、整改报告所做的验收报告，且作为验收部门按时完成率的考核项目，

验收部门. 按时完成率=（生产计划令编号.验收报告提交日期-整改报告提交日期≤验收部门.工作时限）累计数÷生产计划令编号.累计数；

裁定部门根据工艺分析报告、整改报告、验收报告所做的裁定书，且作为裁定部门按时完成率的考核项目，

裁定部门. 按时完成率=（生产计划令编号.裁定报告提交日期-验收报告提交日期≤裁定部门.工作时限）累计数÷生产计划令编号.累计数；

整改程序监管单元，用于设备终端显示相关部门对整改责任书编号的动态执行情况，以及事件明细、整改责任书中各部门所做报告的文本资料。

2.根据权利要求1所述的一种企业数据化绩效考核的控制系统，其特征在于：所述薪酬初始设置模块包括：

薪酬类别设定单元，用于设定绩效考核的薪酬类别、岗位名称及薪酬编码I；

薪酬级别设定单元，用于设定薪酬类别的薪酬级别、级别金额、预期薪酬及薪酬编码II。