[发明专利]一种多模态分析的视频面试评估方法、装置和存储介质

摘要

本发明提供一种多模态分析的视频面试评估方法，包括以下步骤：接收应聘具体岗位的面试者在面试时的短视频；提取短视频中的音频数据和视频数据；通过提取音频数据的梅尔频率倒谱系数做为基于语音分析的表达能力评估模型的输入，得到基于语音分析的表达能力评估得分；通过对视频数据进行分析，作为个人基础属性的职业匹配模型、形象职业度评估模型、动作分析的人格评估模型的输入，分别得到基于个人基础属性的职业匹配度得分，形象职业度得分和基于动作分析的人格评估得分；通过、和，求和得到综合的岗位匹配度得分。本发明可实现海量视频简历中进行快速筛选，提高招聘效率。