[发明专利]一种薪资统计发放及校核系统在审
申请号: | 201910898843.0 | 申请日: | 2019-09-23 |
公开(公告)号: | CN110648117A | 公开(公告)日: | 2020-01-03 |
发明(设计)人: | 朱宏涛;朱永林 | 申请(专利权)人: | 深圳市客恋宝科技有限公司 |
主分类号: | G06Q10/10 | 分类号: | G06Q10/10 |
代理公司: | 11357 北京同辉知识产权代理事务所(普通合伙) | 代理人: | 徐丽维 |
地址: | 518000 广东省深圳市龙岗区龙岗街*** | 国省代码: | 广东;44 |
权利要求书: | 查看更多 | 说明书: | 查看更多 |
摘要: | 本发明公开一种薪资统计发放及校核系统,发放及校核系统包括老板模块、部门管理模块和与员工模块,所述老板模块包括老板编辑器、数据接收模块、数据处理器、数据发送器和老板账户,部门管理模块包括部门编辑器、管理人员账户,员工模块包括员工账户。本发明薪资统计发放及校核系统员工能时刻了解自己的工作结果与公司经营目标之间的联系,并能及时获得与其工作结果相当的劳动报酬,激发了员工工作的积极性,充分为企业创造其价值,促进企业发展;员工服务结果直接影响薪资分成,促进员工自觉提高服务质量,方便管理人员快速寻找服务流程中的缺陷,及时的进行采取措施,方便企业管理,增加用户的满意度,优化用户的消费体验,促进消费。 | ||
搜索关键词: | 员工 校核系统 部门管理 工作结果 编辑器 账户 发放 数据接收模块 数据处理器 数据发送器 服务结果 服务流程 公司经营 快速寻找 企业发展 消费体验 满意度 劳动报酬 企业管理 统计 管理 激发 优化 服务 | ||
【主权项】:
1.一种薪资统计发放及校核系统,发放及校核系统包括老板模块、部门管理模块和员工模块,其特征在于,所述老板模块包括老板编辑器、数据接收模块、数据处理器、数据发送器和老板账户,部门管理模块包括部门编辑器、管理人员账户,员工模块包括员工账户,老板通过老板编辑器编辑部门管理人员的薪资分成,部门管理人员通过部门编辑器编辑所属部门员工的薪资分成,管理人员的薪资分成和员工的薪资分成储存至数据处理器,用户支付的消费金额通过系统转入数据接收模块,根据数据处理器内的薪资分成,通过数据发送器将薪资发送至老板账户、管理人员账户和员工账户。/n
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G06 计算;推算;计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
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