[发明专利]一种电力行业劳务外包智能任务管理方法和系统

说明书

本发明属于劳务外包管理技术领域，提供了一种电力行业劳务外包智能任务管理方法和系统，其中，方法包括：创建待分配的每一项任务；录入所有可用用工人员；针对每一项任务对所有可用用工人员进行筛选；在筛选后有可选用工人员的情况下，采用二分图匹配算法将每一项任务与可选用工人员进行匹配；在筛选后无可选用工人员的情况下，对每一项任务进行人工指派；系统包括：任务创建模块、用工人员录入模块、筛选模块、匹配模块以及指派模块。本发明的一种电力行业劳务外包智能任务管理方法和系统，使每一项任务与可选用工人员之间实现最优匹配，最大化企业的经济效益。

技术领域

本发明涉及劳务外包任务管理技术领域，具体涉及一种电力行业劳务外包智能任务管理方法和系统。

背景技术

电力行业兼具资金密集和技术密集的特点，项目制开发比较普遍，传统的劳务外包企业的用人模式是以长期用工的方式为主，在项目多的时候，需要的用工人员比较多，长期合作的用工人员根本不能满足用工需求；在项目少的时候，需要的用工人员较少，长期合作的用工人员远远超过用工需求，这样就会导致用工成本开支大，如果临时解聘，还会面临高额解聘赔偿金以及劳动关系纠纷等问题。

因此，在电力相关行业，以灵活用工的方式寻找部分岗位人员，能够补充企业现有用人模式的不足之处，降低电力企业用工成本，实现企业降本增效。

但是，劳务外包企业在将任务分配给用工人员时，无法达到任务与用工人员之间的最优匹配，使企业的效益达到最高。

发明内容

针对现有技术中的缺陷，本发明提供的一种电力行业劳务外包智能任务管理方法和系统，使每一项任务与可选用工人员之间实现最优匹配，最大化企业的经济效益。

为了解决上述技术问题，本发明提出以下技术方案：

一种电力行业劳务外包智能任务管理方法，包括以下步骤：

包括以下步骤：

创建待分配的每一项任务；

录入所有可用用工人员；

针对每一项任务对所有可用用工人员进行筛选；

在筛选后有可选用工人员的情况下，采用二分图匹配算法将每一项任务与可选用工人员进行匹配；

在筛选后无可选用工人员的情况下，对每一项任务进行人工指派。

进一步地，所述在筛选后有可选用工人员的情况下，采用二分图匹配算法将每一项任务与可选用工人员进行匹配，包括以下步骤：

将每一项任务作为二分图的任务需求端，所有任务组成任务需求端集合；

将每一个可选用工人员作为二分图的用工匹配端，所有可选用工人员组成用工匹配端集合；

将每一项任务与相应可选用工人员之间进行连接，作为二分图的增广路径

将每一项任务信息与相应可选用工人员信息转换成对应二分图增广路径的距离；

以二分图增广路径的距离为权重完成每一项任务与相应可选用工人员之间的匹配。

进一步地，所述任务信息包括任务编号、任务名称、任务金额、任务周期、报名开始截止时间、任务名额、性别要求、年龄要求、工作年限要求、学历要求、工种要求、工作时间、工作方式、工作地点以及结算周期；所述用工人员信息包括用工人员编号、用工人员姓名、工种或资质、保险状态、当前位置、当前进行中的任务、历史任务数据、评级数据、是否黑名单、工作年限、可用时间、学历、接受的结算周期、接受的工作方式以及接受的任务金额范围。

进一步地，所述将每一项任务信息与相应可选用工人员信息转换成对应二分图增广路径的距离，包括以下步骤：