[发明专利]一种基于语音识别的考勤方法在审
申请号: | 202010209327.5 | 申请日: | 2020-03-23 |
公开(公告)号: | CN111340972A | 公开(公告)日: | 2020-06-26 |
发明(设计)人: | 钱敏 | 申请(专利权)人: | 郑州智利信信息技术有限公司 |
主分类号: | G07C1/10 | 分类号: | G07C1/10;G10L17/06;H04L29/08 |
代理公司: | 郑州芝麻绘智知识产权代理事务所(普通合伙) 41191 | 代理人: | 李玲玲 |
地址: | 450000 河南省郑州市郑州高新技术产业开发*** | 国省代码: | 河南;41 |
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摘要: | |||
搜索关键词: | 一种 基于 语音 识别 考勤 方法 | ||
本发明涉及一种基于语音识别的考勤方法,获取用户的语音信号以及语音信号的采集时刻,对语音信号进行声纹识别,得到目标声纹,将目标声纹输入到本地预设的身份数据库中,获取与目标声纹相对应的用户身份信息,将用户身份信息发送给云端服务器,接收云端服务器发送的用户的历史考勤记录,根据语音信号的采集时刻获取本次考勤记录,并根据本次考勤记录对历史考勤记录进行更新,得到目标考勤记录,将目标考勤记录上传至云端服务器,并将目标考勤记录显示在屏幕上。该考勤方法的基于语音识别的考勤方式的智能化程度得到了很大的提升,能够满足人们对于智能化的要求,而且,该考勤方法能够避免考勤记录丢失,提升考勤数据的安全性。
技术领域
本发明涉及一种基于语音识别的考勤方法。
背景技术
考勤是指考查出勤,具体是指通过预设方式获取人员在预设时间点或预设时间段内的出勤情况。比如在学校开展课程或者开展集体活动时,通常会通过预设考勤方式对学生进行考勤。目前的考勤方式通常有纸质签到和指纹打卡,但是,这些传统的考勤方式越来越无法满足人们对于智能化的要求,而且,这些传统的考勤方式的考勤数据容易丢失,安全性较差,因此,亟需一种智能化程度高且考勤数据安全性高的考勤方式。
发明内容
本发明的目的在于提供一种基于语音识别的考勤方法,用于解决传统的考勤方式的智能化比较低,且考勤数据容易丢失,安全性较差的问题。
为了解决上述问题,本发明采用以下技术方案:
一种基于语音识别的考勤方法,包括:
获取用户的语音信号以及所述语音信号的采集时刻;
对所述语音信号进行声纹识别,得到目标声纹;
将所述目标声纹输入到本地预设的身份数据库中,获取与所述目标声纹相对应的用户身份信息;其中,所述身份数据库包括至少两个不同的声纹,以及各声纹对应的身份信息;
将所述用户身份信息发送给云端服务器;其中,所述云端服务器中存储有至少两个不同的身份信息,以及各个身份信息对应的历史考勤记录;
接收所述云端服务器发送的与所述用户身份信息相对应的所述用户的历史考勤记录;
根据所述语音信号的采集时刻获取本次考勤记录,并根据所述本次考勤记录对接收到的所述历史考勤记录进行更新,得到所述用户的目标考勤记录;
将所述目标考勤记录上传至所述云端服务器,以更新所述云端服务器中的所述用户的历史考勤记录;
将所述目标考勤记录显示在屏幕上。
可选地,所述历史考勤记录为历史考勤数据表格,所述历史考勤数据表格包括过去预设时间段内每天的考勤记录,各天的考勤记录设置在所述历史考勤数据表格的不同行中,且各天的考勤记录按照日期先后顺序依次排列;
相应地,所述根据所述本次考勤记录对接收到的所述历史考勤记录进行更新,得到所述用户的目标考勤记录,包括:
在所述历史考勤数据表格的最下方新建一个空白行,将所述本次考勤记录填充入所述空白行中,得到新的考勤数据表格,所述新的考勤数据表格为所述目标考勤记录。
可选地,所述用户身份信息、所述身份数据库中的身份信息以及所述云端服务器中的身份信息均为员工工号。
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