[发明专利]一种资源分配方法、系统、电子设备及计算机存储介质

权利要求书

1.一种资源分配方法，其特征在于，包括：

获取多个目标用户和多个激励资源集；其中，每个激励资源集中的激励资源对应同种资源属性；

根据每个目标用户能够接受的至少一种资源属性的激励资源集分别对于该目标用户的权重，以及每个所述激励资源集所包含的激励资源数量，为所述多个目标用户分别分配所述激励资源集中的激励资源；

向多个所述目标用户的用户端发送分配的激励资源。

2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，根据以下步骤确定每个所述激励资源集分别对于每个所述目标用户的权重：

在未向所述目标用户发送所述激励资源的激励信息的情况下，获取历史预设时长内所述目标用户的第一历史运营信息；

在向所述目标用户发送所述激励资源的激励信息的情况下，获取历史预设时长内所述目标用户的第二历史运营信息；

根据所述第一历史运营信息和所述第二历史运营信息，确定每个所述激励资源集的激励资源对于每个所述目标用户的运营转化收益；

将所述运营转化收益转换为每个所述激励资源集对于每个所述目标用户的权值。

3.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述根据每个目标用户能够接受的至少一种资源属性的激励资源集分别对于该目标用户的权重，以及每个所述激励资源集所包含的激励资源数量，为所述多个目标用户分别分配所述激励资源集中的激励资源，包括：

针对每个所述目标用户，确定该目标用户能够接受的对应的权重最大的激励资源集；

获取确定的所述激励资源集中剩余未分配的激励资源数量；

若剩余未分配的激励资源数量大于零，则为所述目标用户分配确定的所述激励资源集中的激励资源。

4.根据权利要求3所述的方法，其特征在于，获取确定的所述激励资源集中剩余未分配的激励资源数量之后，还包括：

若剩余未分配的激励资源数量等于零，则为当前所述目标用户分配该目标用户能够接受的其它激励资源集中的激励资源，或者，通过调整分配给其它目标用户的激励资源使得所述剩余未分配的激励资源数量大于零，并为当前所述目标用户分配确定的所述激励资源集中剩余未分配的激励资源。

5.根据权利要求1～4任一所述的方法，其特征在于，所述根据每个目标用户能够接受的至少一种资源属性的激励资源集分别对于该目标用户的权重，以及每个所述激励资源集所包含的激励资源数量，为所述多个目标用户分别分配所述激励资源集中的激励资源，包括：

根据每个所述激励资源集分别对于每个所述目标用户的权重，为每个所述目标用户和所述激励资源集分别设置标签值；其中，每个目标用户与该目标用户能够接受的任一激励资源集的标签值之和等于该激励资源集对于该目标用户的权重；

根据所述目标用户的标签值、所述激励资源集的标签值和所述激励资源集所包含的资源数量，按照目标用户的标签值与该目标用户被分配的资源所在激励资源集的标签值之和等于该激励资源集对于该目标用户的权重的原则，为每个所述目标用户分配所述激励资源。

6.根据权利要求5所述的方法，其特征在于，所述按照目标用户的标签值与该目标用户被分配的资源所在激励资源集的标签值之和等于该激励资源集对于该目标用户的权重的原则，为每个所述目标用户分配所述激励资源，包括：

针对每个所述目标用户，按照目标用户的标签值与该目标用户被分配的资源所在激励资源集的标签值之和等于该激励资源集对于该目标用户的权重的原则，为该目标用户确定激励资源集；

获取确定的所述激励资源集中剩余未分配的激励资源数量；

若剩余未分配的激励资源数量大于零，则为所述目标用户分配确定的所述激励资源集中的激励资源。