[实用新型]一种人力资源统计数据装置

说明书

技术领域：

本实用新型涉及一种人力资源统计数据装置，属于人力资源用具技术领域。

背景技术：

人力资源指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为：一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。狭义讲就是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。

人力资源，又称劳动力资源或劳动力，是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。经济学把为了创造物质财富而投入于生产活动中的一切要素通称为资源，包括人力资源、物力资源、财力资源、信息资源、时间资源等，其中人力资源是一切资源中最宝贵的资源，是第一资源。人力资源包括数量和质量两个方面。人力资源的最基本方面，包括体力和智力，从现实应用的状态，包括体质、智力、知识、技能四个方面。人力资源与其他资源一样也具有特质性、可用性、有限性。

通常来说，人力资源的数量为具有劳动能力的人口数量，其质量指经济活动人口具有的体质、文化知识和劳动技能水平。一定数量的人力资源是社会生产的必要的先决条件。一般说来，充足的人力资源有利于生产的发展，但其数量要与物质资料的生产相适应，若超过物质资料的生产，不仅消耗了大量新增的产品，且多余的人力也无法就业，对社会经济的发展反而产生不利影响。经济发展主要靠经济活动人口素质的提高，随着生产中广泛应用现代科学技术，人力资源的质量在经济发展中将起着愈来愈重要的作用。

现有的人力资源统计数据装置在统计时不准确，操作复杂，使用不方便，浪费时间。

实用新型内容：

针对上述问题，本实用新型要解决的技术问题是提供一种人力资源统计数据装置。

本实用新型的一种人力资源统计数据装置，它包含安装箱、安装架、数据采集器、检测传感器、数据接收模块、报警器、控制器、存储器、数据发送模块，安装箱的侧面安装有安装架，安装箱的内部分别安装有数据接收模块、报警器、控制器、存储器、数据发送模块，安装箱的前端安装有检测传感器，数据采集器、检测传感器、数据接收模块均与控制器的输入端连接，控制器的存储端与存储器连接，控制器的输出端与继电器线圈的一端连接，继电器线圈的另一端分别与数据发送模块、报警器连接，控制器的电源端与继电器常闭触点的一端连接，继电器常闭触点的另一端与报警器连接。

作为优选，所述的报警器为声光报警器。

作为优选，所述的检测传感器为远红外检测传感器。

本实用新型的有益效果为：便于实现数据的统计，且能实现核对，使用方便，能进行实现检测，保证设备能正常运行，操作简便。

附图说明：

为了易于说明，本实用新型由下述的具体实施及附图作以详细描述。

图1为本实用新型的结构示意图；

图2为本实用新型的电路原理图。

图中：1-安装箱；2-安装架；3-数据采集器；4-检测传感器；5-数据接收模块；6-报警器；7-控制器；8-存储器；9-数据发送模块。

具体实施方式：

为使本实用新型的目的、技术方案和优点更加清楚明了，下面通过附图中示出的具体实施例来描述本实用新型。但是应该理解，这些描述只是示例性的，而并非要限制本实用新型的范围。此外，在以下说明中，省略了对公知结构和技术的描述，以避免不必要地混淆本实用新型的概念。

如图1-2所示，本具体实施方式采用以下技术方案：它包含安装箱1、安装架2、数据采集器3、检测传感器4、数据接收模块5、报警器6、控制器7、存储器8、数据发送模块9，安装箱1的侧面安装有安装架2，安装箱1的内部分别安装有数据接收模块5、报警器6、控制器7、存储器8、数据发送模块9，安装箱1的前端安装有检测传感器4，数据采集器3、检测传感器4、数据接收模块5均与控制器7的输入端连接，控制器7的存储端与存储器8连接，控制器7的输出端与继电器KM1线圈的一端连接，继电器KM1线圈的另一端分别与数据发送模块9、报警器6连接，控制器7的电源端与继电器KM1常闭触点KM1-1的一端连接，继电器KM1常闭触点KM1-1的另一端与报警器6连接。

进一步的，所述的报警器6为声光报警器。

进一步的，所述的检测传感器4为远红外检测传感器。