[发明专利]一种GPS/GPRS考勤系统及其考勤方法

权利要求书

1.一种GPS/GPRS考勤系统，其特征在于，它包括手机及与手机信号连接的考勤服务器，其中，手机包括微处理器模块A、GPS/GPRS定位模块A及考勤模块，所述GPS/GPRS定位模块A及考勤模块分别与所述微处理器模块A信号连接；所述考勤服务器包括微处理器模块B及考勤结果生成模块，所述考勤结果生成模块与所述微处理器模块B信号连接；

所述GPS/GPRS定位模块A对手机的位置加以定位，并将所定位的位置信息传送至所述微处理器模块A，所述微处理器模块A对所述位置信息加以处理，并将处理后的位置信息传送至所述考勤模块，所述考勤模块对所述位置信息进行编码处理，并将编码处理后的位置信息发送至所述考勤服务器，所述考勤服务器接收相关位置信息，并经过所述微处理器模块B处理后通过所述考勤结果生成模块生成考勤结果。

2.根据权利要求1所述的GPS/GPRS考勤系统，其特征在于，所述考勤服务器还包括GPS/GPRS定位模块B、考勤距离设定模块、距离检测模块及一短消息发送平台，所述GPS/GPRS定位模块B、考勤距离设定模块、距离检测模块及短消息发送平台分别与所述微处理器模块B信号连接。

3.一种基于所述GPS/GPRS考勤系统的考勤方法，其特征在于，它包括以下步骤：

S1、将所述考勤服务器设置于企业用户端；

S2、企业用户端通过所述考勤服务器对手机进行用户注册，并将手机设置于员工用户端；

S3、企业用户端通过所述GPS/GPRS定位模块B定位其所在地位置，并将其所在地位置自定义为考勤点；

S4、企业用户端通过所述考勤距离设定模块设定其考勤点位置周边方圆一定距离范围为有效考勤距离，所述有效考勤距离定义为距离A；

S5、当处于签到时间，员工通过所述GPS/GPRS定位模块A定位其所在地位置，通过所述距离检测模块的检测，当员工所在地位置在所设定的有效考勤距离的范围内，即在所述距离A的范围之内时，所述GPS/GPRS定位模块A将员工所在地位置信息定位后传送至所述微处理器模块A，所述微处理器模块A对所述位置信息加以处理，并将处理后的位置信息传送至所述考勤模块，所述考勤模块对所述位置信息进行编码处理，并将编码处理后的位置信息发送至所述考勤服务器；

S6、所述考勤服务器接收相关位置信息，并经过所述微处理器模块B处理后，通过所述考勤结果生成模块生成考勤结果。

4.根据权利要求3所述的考勤方法，其特征在于，步骤S5还可以为：当处于签退时间，所述GPS/GPRS定位模块B对用户端手机位置进行跟踪定位，并将跟踪定位的实时结果传送至所述微处理器模块B，所述微处理器模块B通过所述距离检测模块检测并计算用户端手机与考勤服务器间的距离，并将此距离设定为距离B，所述距离B小于所述距离A，员工离开公司，即用户端手机与考勤服务器间的距离超过所述距离B时，所述短消息发送平台自动向员工用户端手机发送考勤提醒信息，员工收到考勤提醒信息后再通过所述考勤模块向所述考勤服务器传送相关位置信息。

5.根据权利要求4所述的考勤方法，其特征在于：所述距离A的范围为0-500m。

6.根据权利要求5所述的考勤方法，其特征在于：所述距离A为100m，所述距离B为80m。

7.根据权利要求5所述的考勤方法，其特征在于：所述距离A为200m，所述距离B为180m。