[发明专利]一种面向部队的指标体系评估方法及系统在审
| 申请号： | 201811596754.2 | 申请日： | 2018-12-26 |
| 公开（公告）号： | CN109767085A | 公开（公告）日： | 2019-05-17 |
| 发明（设计）人： | 袁东;黄健松;施志荣;梁志华 | 申请（专利权）人： | 南京华讯方舟通信设备有限公司 |
| 主分类号： | G06Q10/06 | 分类号： | G06Q10/06;G06Q50/26 |
| 代理公司： | 南京苏高专利商标事务所(普通合伙) 32204 | 代理人： | 王恒静 |
| 地址： | 210036 江苏省南京*** | 国省代码： | 江苏;32 |
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| 摘要： | 本发明公开了一种面向部队的指标体系评估方法，包括：(1)由评估对象确定评估指标，所述评估指标包括若干评估项；(2)根据所述若干评估项和对应的权重计算所述评估指标对应的指标值。本发明通过评估项和权重之间的计算解决了部队在军事训练及日常管理场景下各项能力评估绩效考核工作工作中的量化评估问题；解决量化评估过程中的评估对象、指标、指标体系、评估模型组件自定义、可复用及可扩展问题；使用本发明的用户可以根据需要灵活配置指标体系模块，对指标可以灵活维护、设计、展示。 | ||
| 搜索关键词： | 指标体系 评估指标 评估项 量化评估 评估对象 部队 绩效考核 灵活配置 能力评估 评估模型 权重计算 日常管理 可复用 可扩展 自定义 评估 权重 军事训练 场景 灵活 展示 维护 | ||
【主权项】：
1.一种面向部队的指标体系评估方法，其特征在于，包括：(1)由评估对象确定评估指标，所述评估指标包括若干评估项；(2)根据所述若干评估项和对应的权重计算所述评估指标对应的指标值。
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G06 计算；推算；计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法；其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政；管理
G06Q10-02 .预定，例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化，例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理，例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源；企业规划；组织模型
G06Q10-08 .物流，例如仓储、装货、配送或运输；存货或库存管理，例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化，例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
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