[发明专利]一种数字化KPI绩效考核方法和装置在审
| 申请号： | 201610478674.1 | 申请日： | 2016-06-24 |
| 公开（公告）号： | CN106203774A | 公开（公告）日： | 2016-12-07 |
| 发明（设计）人： | 黄鹤;张一定;何成元;周健;李盟 | 申请（专利权）人： | 黄石开创网络科技有限公司 |
| 主分类号： | G06Q10/06 | 分类号： | G06Q10/06 |
| 代理公司： | 北京集佳知识产权代理有限公司 11227 | 代理人： | 王宝筠 |
| 地址： | 湖北省黄石市西塞*** | 国省代码： | 湖北;42 |
| 权利要求书： | 查看更多 | 说明书： | 查看更多 |
| 摘要： | 本申请公开的一种数字化KPI绩效考核方法和装置，获取目标人在预设时间段内的绩效基础数据，根据预设的绩效统计规则对获取的绩效基础数据进行处理，得到绩效统计数据，然后根据绩效统计数据生成目标人在预设时间段内的绩效考核结果，实现了KPI考核的自动化，简化考核过程，节省人力成本。 | ||
| 搜索关键词： | 一种 数字化 kpi 绩效考核 方法 装置 | ||
【主权项】：
一种数字化KPI绩效考核方法，其特征在于，包括：获取目标人预设时间段内的绩效基础数据；根据所述绩效基础数据和预设的绩效统计规则，生成绩效统计数据；根据所述绩效统计数据生成所述目标人预设时间段内的绩效考核结果。
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G06 计算；推算；计数
G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法；其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政；管理
G06Q10-02 .预定，例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化，例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理，例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源；企业规划；组织模型
G06Q10-08 .物流，例如仓储、装货、配送或运输；存货或库存管理，例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化，例如电子邮件或群件的计算机辅助管理
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